2012年3月由卫生部党校和厦门卫人公司联合召开卫生人才选拔聘任研讨会。与会专家对该评价系统给予较高的评价,认为该研究对公平、公正选拔人才有着十分的必要性、重要性与紧迫性,促使人才评价指标由静态向动态、从单一向多元转变。为党管人才提供了有效手段与方法。该评价具有新颖性、可操作性与应用推广价值。 |
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